Администратор Битрикс24

Компания "Тосол-Синтез-Инвест"

• Полное администрирование корпоративного портала на платформе "1С-Битрикс24";
• Управление пользователями: создание, блокировка, настройка прав доступа, групп и структуры компании;
• Настройка и поддержка CRM;
• Автоматизация рутинных процессов с помощью smart-процессов;
• Интеграция Битрикс24 с внешними сервисами (телефония, почта, сайт, 1С, мессенджеры) и настройка API;
• Техническая поддержка сотрудников: консультация по работе Битрикс24, решение возникающих проблем, обучение новичков;
• Мониторинг производительности портала, своевременное обновление, контроль резервного копирования;
• Разработка и доработка функционала (в том числе на PHP- приветствуются).

• Высшее образование;
• Понимание архитектуры Битрикс24;
• Владение инструментами настройки CRM, бизнес-процессов, смарт-процессов, отчетов;
• Знание основ PHP и JavaScript (для доработок и интеграции)- желательно;
• Опыт работы с API и интеграцией с внешними системами-желательно;
• Базовые навыки SQL-желательно;
• Понимание принципов работы почтовых сервисов, доменов;
• Обучаемость и интерес к новым возможностям платформы;
• Умение понятно объяснить сотрудникам, как работать в в системе;
• Способность видеть бизнес-процессы в целом и предлагать автоматизацию.

• Перспективная работа в успешной компании (работа на территории центрального офиса в г.Дзержинск);
• Трудовые отношения в соответствии с ТК РФ;
• График работы с 08:00 до 17:00, общие выходные;
• Конкурентоспособный размер оплаты труда (обсуждается на собеседовании);
• Ежегодная индексация заработной платы, годовой бонус по итогу работы;
• Материальная помощь в значимых жизненных ситуациях;
• Льготные займы внутри компании, корпоративные условия в банках-партнерах и страховых компания;
• Специальная цена на собственную продукцию компании;
• Обучение, профессиональный и карьерный рост;
• Занятия английским языком в школах Skyeng и Skillbox с корпоративной скидкой;
• Медосмотры и различные медицинские программы на базе лечебных учреждений города;
• Регулярные денежные выплаты на медицинские услуги;
• Компенсация расходов на санаторно-курортное лечение;
• Корпоративный спорт и компенсация занятий фитнесом в клубах города;
• Корпоративные, семейные и детские праздники;
• Помощь многодетным семьям и родителям детей-инвалидов;
• Детский оздоровительный отдых;
• Сладкие подарки и билеты на новогодние представления.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя